В условиях нехватки технических специалистов компании в США активно переходят к аутсорсингу удалённых ролей.
Компании в Соединённых Штатах начинают искать удалённых сотрудников не только внутри страны, но и по всему миру. Это позволяет им решать проблему дефицита IT-кадров, подготовиться к возможной рецессии и смягчить экономическое давление.
Увеличатся ли офшорные возможности в других странах?
Ожидается стремительный рост числа рабочих возможностей в офшорных локациях таких стран, как Индия, Пакистан, Бразилия и другие страны Латинской Америки.
По данным последних исследований, мировой рынок IT-аутсорсинга может достичь 397,6 млрд долларов к 2025 году.
Уже сейчас значительное количество средних и крупных американских компаний передают критически важные технологические задачи сторонним специалистам, и эта тенденция будет только усиливаться.
Кроме того, аутсорсинг помогает снижать уровень инфляции в США, что является очень важным фактором.
Хотите нанять международных IT-талантов в Индии для ваших проектов?
Свяжитесь с нами уже сегодня обсудим детали и начнём работу как можно быстрее!
Что это означает для бизнеса и ИТ-специалистов?
Давайте разберёмся, что все эти изменения значат для компаний и для удалённых разработчиков по всему миру.
Почему в США наблюдается такой острый дефицит квалифицированных ИТ-специалистов?
На протяжении долгих лет американские компании сильно полагались на технические навыки иммигрантов. Но из-за пандемии и ужесточения иммиграционной политики попасть в США стало гораздо сложнее.
В итоге страна столкнулась с серьёзной нехваткой квалифицированных кадров, и многие ИТ-позиции стали крайне труднозакрываемыми.
К тому же, из-за уменьшения числа доступных специалистов выросли зарплатные ожидания местных ИТ-кадров. Это вынуждает компании тратить больше средств на удержание или найм сотрудников.
Что означает аутсорсинг технической работы специалистам по всему миру?
Передача технических задач странам с большим количеством ИТ-талантов не новая практика.
Однако пандемия заметно ускорила этот процесс. Сегодня всё больше компаний смотрят за пределы США, нанимая разработчиков, инженеров и ИТ-экспертов по всему миру.
Глобальный найм помогает компаниям:
- Получить доступ к значительно большему пулу талантов
- Сократить операционные расходы
- Ускорить выполнение проектов
- Повысить устойчивость бизнеса в условиях экономической неопределённости
Проще говоря, международный найм перестал быть запасным вариантом он становится ключевой стратегией для современных технологических компаний.
Но как именно бизнесу выгодно нанимать людей из других стран?
Давайте разберёмся:
Когда компании не могут привезти к себе нужных специалистов, они могут «перенести» работу к тем, у кого есть необходимые навыки. Благодаря гибкости аутсорсинга компании больше не ограничены географией и могут нанимать талантливых профессионалов независимо от их местоположения.
Другими словами, бизнес получает доступ к лучшим кадрам со всего мира.
Из-за нехватки ИТ-специалистов в США компаниям всё сложнее находить и удерживать квалифицированные кадры.
Самое важное дефицит талантов привёл к росту зарплат и компенсаций, которые работодатели вынуждены предлагать местным ИТ-специалистам.
Нанимая сильных инженеров из других стран, компании могут существенно снизить такие расходы.
Кроме того, для аутсорсинга не требуется физический офис или присутствие в стране.
Это позволяет компаниям экономить огромные суммы на инфраструктуре и содержании рабочих пространств.
Американские компании особенно активно нанимают сотрудников из стран Латинской Америки.
И это неудивительно: часовые пояса пересекаются, уровень технических навыков высокий, а стоимость найма значительно ниже.
Что это значит для инженеров из Индии, Пакистана, Бразилии и других стран ЛАТАМ?
Рост аутсорсинга в страны вроде Индии, Пакистана и государств Латинской Америки создаёт всё больше высокооплачиваемых удалённых возможностей в ИТ.
Если вы инженер-разработчик и ищете хорошо оплачиваемую удалённую работу на американский рынок, сейчас идеальный момент, чтобы начинать!
Интересный факт:
К 2025 году ожидается, что более 3 миллионов рабочих мест будут перенесены из США в другие страны.
Это означает, что количество вакансий в аутсорсинге будет расти взрывными темпами.
Попробуйте Prometteur
С Prometteur вы можете быстро получить работу в ведущих компаниях США.
Начните сейчас и выйдите на международный уровень карьеры!
ПРЕИМУЩЕСТВА АУТСОРСИНГА БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ
Передача бизнес-процессов в другие страны приносит компаниям множество значимых преимуществ. Вот некоторые из них:
1. СНИЖЕНИЕ ЗАТРАТ
Самое очевидное и заметное преимущество аутсорсинга значительное сокращение расходов.
Вы получаете ту же работу по более низкой цене и при этом зачастую лучшего качества.
Поскольку заработные платы в западных странах намного выше, чем в Азии, выполнение тех же задач в Индии обходится лишь в малую долю стоимости.
Компании, передающие задачи в Индию, в среднем экономят до 60% бюджета.
При этом качество услуг остаётся на высоком уровне низкая цена вовсе не означает низкое качество.
2. ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ
Когда вы передаёте процессы опытной компании, такой как Prometteur Solutions, вы получаете доступ к её многолетней экспертизе, проверенным бизнес-процессам и умению работать с крупными и сложными проектами.
Глубокое понимание технологий и операционных задач позволяет партнёру выполнять работу быстрее и качественнее.
Результат рост производительности и эффективности, что напрямую положительно влияет на ваш бизнес.
3. ФОКУС НА КЛЮЧЕВЫХ НАПРАВЛЕНИЯХ
Когда рутинные процессы переданы на сторону, у вас освобождаются время и ресурсы.
Вы можете сосредоточиться на развитии бренда, исследованиях, инновациях и создании услуг с высокой добавленной стоимостью то есть на том, что действительно движет бизнес вперёд.
4. СНИЖЕНИЕ ЗАТРАТ НА ИНФРАСТРУКТУРУ И ТЕХНОЛОГИИ
Аутсорсинговый партнёр берёт на себя ответственность за выполнение процессов, а значит сам создаёт необходимую инфраструктуру.
Вам больше не нужно вкладываться в оборудование, рабочие места, технологии и поддержание офисных мощностей всё это становится задачей подрядчика.
5. ДОСТУП К ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ
Вам больше не нужно тратить деньги на поиск, обучение и удержание дорогих сотрудников.
Провайдеры, такие как Prometteur Solutions, полностью берут на себя вопрос привлечения специалистов, используя собственный пул высококвалифицированных кадров.
В Prometteur Solutions работают эксперты, обладающие глубокими знаниями в своих областях и большим опытом выполнения проектов для компаний, передающих работу на аутсорсинг.
Кроме того, компания использует мировые бизнес-практики, отточенные годами сотрудничества с клиентами по всему миру.
Вы получаете доступ к знаниям, технологиям и ресурсам мирового уровня без необходимости выстраивать всё это самостоятельно.
6. ПРЕИМУЩЕСТВО РАЗНИЦЫ В ЧАСОВЫХ ПОЯСАХ
Разница во времени между вашей страной и регионом, куда вы передаёте работу, ещё одно очевидное преимущество аутсорсинга.
Пока вы спите, работа выполняется.
А утром, когда вы открываете офис, вас уже ждут готовые результаты.
Благодаря этому ваш бизнес фактически работает 24/7 без ночных смен и дополнительных затрат.
7. БЫСТРЕЕ И КАЧЕСТВЕННЕЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ
Аутсорсинг помогает вам повысить качество услуг и значительно ускорить поставку продуктов на рынок.
Всё это возможно благодаря более высокой квалификации специалистов, оптимизированным процессам и скорости выполнения задач.
В итоге вы быстрее превращаете идеи в готовые решения и усиливаете ценность вашего предложения для клиентов.
ЧТО ТАКОЕ АУТСОРСИНГ?
Аутсорсинг это практика, при которой компании передают выполнение своих операционных или второстепенных бизнес-функций сторонним поставщикам услуг.
Под аутсорсинг может подпадать любая бизнес-задача, которую возможно выполнять вне страны заказчика.
Сюда относятся такие процессы, как:
• обработка транзакций
• управление заработной платой
• обработка заказов
• управление запасами
и многие другие.
Ключевые причины, по которым стоит передать непрофильные функции на аутсорсинг
Вот основные преимущества, которые отмечают компании, успешно передавшие свои процессы внешним подрядчикам:
Сохранение экономичности операций
Организации получают возможность существенно снижать затраты, пользуясь преимуществами более низкой стоимости рабочей силы в странах вроде Индии.
Функции, выполняемые в этих регионах, стоят значительно дешевле, при этом качество работы сравнимо с тем, что выполняется внутри компании.
В итоге бизнес сокращает расходы на:
• зарплаты
• администрирование
• HR-процессы
• электроэнергию
• аренду
• коммунальные услуги
Сокращение расходов на инфраструктуру
Аутсорсинг позволяет существенно уменьшить инвестиции в дорогостоящую инфраструктуру.
Современные ИТ-системы, контакт-центры, технические службы всё это требует больших вложений.
Передавая эти процессы внешним специалистам, компания снижает капитальные и операционные затраты, сохраняя ресурсы для более важных направлений.
Фокус на ключевых направлениях бизнеса
Аутсорсинг помогает компаниям сосредоточиться на том, что действительно важно.
Например, медицинские учреждения, передающие на аутсорсинг такие задачи, как транскрипция, биллинг или обработка страховых заявок, могут полностью сосредоточиться на своей главной миссии работе с пациентами.
Ускорьте переход к новым технологиям
Передавая ИТ-процессы на аутсорсинг, компании могут внедрять новые технологии быстрее и с минимальными перебоями. Это повышает эффективность, улучшает качество процессов и позволяет поддерживать высокий темп развития бизнеса.
Получите доступ к возможностям мирового уровня и усилите операционную эффективность
Аутсорсинг открывает доступ к инфраструктуре и компетенциям глобального уровня.
Ваши процессы выполняют специализированные команды, которые глубоко разбираются как в операционной части, так и в специфике отрасли. Их опыт напрямую влияет на рост эффективности, точности и стабильности выполнения задач.
Избегайте разовых дорогостоящих инвестиций
Если вам требуется развернуть приложение или проект, рассчитанный только на однократное использование, не стоит вкладывать крупные средства в ресурсы и инфраструктуру.
Поручив такие задачи внешним специалистам, вы сможете масштабировать операции быстро и без значительных расходов.
Управляйте сезонными колебаниями нагрузки
Аутсорсинг позволяет легко справляться с колебаниями объёмов работы в пиковые периоды или во время отпусков.
Компании могут эффективно перераспределять ресурсы, сохраняя высокую производительность даже при уменьшении внутреннего штата.
Обойдите дефицит квалифицированных кадров
В странах вроде США и Великобритании наблюдается острая нехватка технических специалистов.
Передача задач в страны с большим резервом профессионалов например, Индию помогает получить доступ к квалифицированным инженерам, англоязычным и опытным в международных проектах.
Укрепите систему управления рисками
Аутсорсинговые партнёры обеспечивают компании дополнительной защитой от рисков: природных катастроф, техногенных аварий, колебаний рынка или технических проблем.
Они предоставляют готовые планы восстановления, резервные механизмы и стратегии реагирования, которые помогают оперативно восстановить работу и свести последствия к минимуму.
Аутсорсинг современная модель ведения бизнеса
Несмотря на долгие споры вокруг аутсорсинга, его преимущества настолько очевидны и убедительны, что говорят сами за себя. Всё больше компаний разрабатывают стратегии передачи процессов офшорным командам. Сегодня передача функций внешним сервис-провайдерам стала ключевым элементом бизнес-модели для множества организаций.
Многие эксперты считают, что аутсорсинг давно перестал быть инструментом для простого снижения затрат. Он превратился в полноценную стратегию развития гибкую, эффективную и ориентированную на рост.
Набирающий силу тренд
Очевидно, что объёмы аутсорсинга продолжают увеличиваться.
Офшорные поставщики расширяют спектр услуг, включая в него задачи, требующие глубоких знаний, исследовательских компетенций и продвинутых технических навыков. Это говорит о движении вверх по цепочке создания стоимости.
Параллельно офшорные компании становятся более структурированными, зрелыми и технологичными что делает модель аутсорсинга ещё более привлекательной и надёжной.
Учитывая эти перемены, логично предположить, что аутсорсинг останется ключевой частью глобальной бизнес-экосистемы на долгие годы вперёд.
Хотите нанять международных специалистов в Дели для ваших IT-проектов?
Свяжитесь с нами прямо сейчас обсудим ваши задачи и оперативно приступим к работе!
Аутсорсинг с Prometteur Solutions
Рассмотрите возможность передачи непрофильных задач вашей компании в Prometteur Solutions. Мы международный провайдер аутсорсинговых услуг премиального уровня, работающий с клиентами по всему миру.
Prometteur Solutions имеет несколько центров доставки услуг по всей Индии, а также операционные офисы в США, странах Юго-Восточной Азии и Южной Америке.
Наша экспертиза
Мы обладаем подтверждённым опытом в широком спектре аутсорсинговых направлений, включая но не ограничиваясь:
- услуги по вводу и обработке данных,
- инженерные услуги,
- медицинский BPO,
- бухгалтерские и финансовые процессы,
- услуги по разработке программного обеспечения,
- веб-аналитику,
- и другие высокотехнологичные решения.
Prometteur Solutions обеспечивает высокое качество, прозрачность процессов и надёжную поддержку на всех этапах сотрудничества.
Итог
Если американские компании хотят преодолеть дефицит квалифицированных кадров внутри страны, им неизбежно придётся передавать задачи, требующие технической экспертизы, в другие регионы мира. Глобальный аутсорсинг позволяет значительно снизить расходы и получить доступ к гораздо более широкому пулу талантов.
В ближайшие годы победителями станут те компании, которые готовы принимать модель удалённой работы и активно использовать преимущества аутсорсинга.
Хотите нанять международных специалистов в Мумбаи для ваших проектов разработки? Свяжитесь с нами обсудим вашу задачу и начнём работу как можно быстрее!
Нужна помощь в поиске идеальных специалистов для вашей IT-команды?
Выбирайте Prometteur.
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
Что такое аутсорсинг?
Аутсорсинг это передача определённых услуг или рабочих процессов внешнему подрядчику. Например, технологическая компания может передать на аутсорсинг всю IT-функцию либо отдельные направления, такие как аварийное восстановление, сетевые услуги, разработку программного обеспечения или тестирование качества.
Какие IT-функции можно передавать на аутсорсинг?
IT-задачи могут передаваться как полностью, так и частично в рамках инфраструктуры или приложений. На аутсорсинг часто отдают: сервис-деск, дата-центр, управление сетью, кибербезопасность и инфраструктуру. Также передают разработку новых приложений, поддержку легаси-систем, тестирование и QA, внедрение и сопровождение готовых программных решений.
Почему американские компании передают удалённые рабочие места в другие страны?
Потому что в США наблюдается существенный дефицит квалифицированных специалистов, способных занять эти позиции.
Каковы преимущества аутсорсинга?
Преимуществ много. Основные из них: снижение расходов, повышение эффективности и улучшение общей производительности команды.